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    贛州市政公用集團(tuán)黨委召開上半年黨建工作專題會(huì)暨“七一”表彰大會(huì)

    時(shí)間:2024-07-02 來源:贛州市政公用集團(tuán) 瀏覽:1744 責(zé)任編輯:admin

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    7月1日上午,贛州市政公用集團(tuán)黨委召開上半年黨建工作專題會(huì),集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)賴彥辰講授紀(jì)律黨課并講話,集團(tuán)黨委副書記、總經(jīng)理范秀剛主持會(huì)議。集團(tuán)在家領(lǐng)導(dǎo)班子成員、集團(tuán)所屬各基層黨組織書記、各子公司領(lǐng)導(dǎo)班子、集團(tuán)本部各部門負(fù)責(zé)人以及“兩優(yōu)一先”表彰對(duì)象等100余人參加會(huì)議。

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    會(huì)上,集團(tuán)黨委副書記鐘云飛宣讀了《贛州市政公用集團(tuán)黨委關(guān)于表彰2023-2024年優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者和先進(jìn)基層黨組織的決定》,集團(tuán)黨委班子為受表彰的3個(gè)先進(jìn)黨組織、28名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、7名優(yōu)秀黨務(wù)工作者頒發(fā)了獎(jiǎng)牌、證書,對(duì)集團(tuán)黨委上半年黨建工作進(jìn)行通報(bào),集團(tuán)各直屬黨組織提交了2024年上半年黨建工作情況報(bào)告。

    集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)賴彥辰代表集團(tuán)黨委向受到表彰的先進(jìn)集體和優(yōu)秀個(gè)人表示熱烈的祝賀!向辛勤工作在水務(wù)、公交、市政建設(shè)和市政投資板塊等生產(chǎn)一線的共產(chǎn)黨員致以節(jié)日的問候!

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    賴彥辰以“全面加強(qiáng)黨的紀(jì)律建設(shè),堅(jiān)定不移推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨,為推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保障”為主題,為參會(huì)人員講授了一堂紀(jì)律黨課。黨課從“加強(qiáng)黨的紀(jì)律建設(shè)是全面從嚴(yán)治黨的重要保障”“加強(qiáng)黨的紀(jì)律建設(shè)是全面從嚴(yán)治黨的重要抓手”“加強(qiáng)黨的紀(jì)律建設(shè)是全面從嚴(yán)治黨的有力舉措”三個(gè)方面,詳細(xì)闡述在推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨中加強(qiáng)黨的紀(jì)律建設(shè)的重大意義和基本要求,強(qiáng)調(diào)集團(tuán)各級(jí)黨組織和廣大黨員干部要深入學(xué)習(xí)好、領(lǐng)悟透習(xí)近平總書記關(guān)于紀(jì)律建設(shè)的重要論述,充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)的重大意義,進(jìn)一步推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展,為推動(dòng)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保障。

    賴彥辰指出,今年以來,在市委、市政府、市國資委黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,集團(tuán)黨委堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局,聚焦市委“三大戰(zhàn)略 八大行動(dòng)”部署,切實(shí)加強(qiáng)供排水、公交、市政等各項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),持續(xù)提升公共服務(wù)保障能力和服務(wù)水平,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益同步發(fā)展。

    賴彥辰強(qiáng)調(diào),今年是中華人民共和國成立75周年,是實(shí)現(xiàn)“十四五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)的關(guān)鍵一年,是省委動(dòng)員部署、扎實(shí)推進(jìn)的“大抓落實(shí)年”,也是全市國資國企改革深化提升行動(dòng)的攻堅(jiān)之年,做好各方面工作意義重大、責(zé)任重大。

    一要強(qiáng)化改革創(chuàng)新,始終樹牢正確發(fā)展方向。一要體系重構(gòu)。重構(gòu)組織體系,完善組織架構(gòu),優(yōu)化各級(jí)黨組織在決策、執(zhí)行、監(jiān)督各環(huán)節(jié)的權(quán)責(zé)和工作方式;重構(gòu)人才體系,安排能適應(yīng)崗位的優(yōu)秀人才到關(guān)鍵的崗位上,盤活內(nèi)部人才資源,提高人才使用效率;重構(gòu)權(quán)責(zé)體系,優(yōu)化集團(tuán)及各子公司權(quán)責(zé)定位,做到權(quán)責(zé)統(tǒng)一,形成集團(tuán)黨委會(huì)牽頭把向,總經(jīng)理辦公會(huì)決策落實(shí),各子公司自主開展、接受監(jiān)督的工作格局。二要業(yè)務(wù)重組。要進(jìn)一步明晰四大板塊發(fā)展方向,深化市場(chǎng)化改革力度,集中有限的能力和資源去突出主業(yè)、發(fā)揚(yáng)自身獨(dú)有優(yōu)勢(shì)搶抓市場(chǎng)機(jī)遇,提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,不要面面俱到,不搞同質(zhì)化競(jìng)爭(zhēng)。三要形象重塑。要對(duì)標(biāo)一流,改善機(jī)關(guān)形象,優(yōu)化、規(guī)范辦公場(chǎng)所;提升員工形象,昂揚(yáng)精神面貌、提高工作效率;做好業(yè)務(wù)形象,打造市政精品工程項(xiàng)目,融合黨建品牌,做好結(jié)合文章;樹立廉潔形象,深刻汲取教訓(xùn),做到公正、務(wù)實(shí)、高效。

    二要突出黨建引領(lǐng),持續(xù)提升推動(dòng)發(fā)展效能。一是聚焦加強(qiáng)黨組織和黨員功能發(fā)揮。黨委層面發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)核心作用,黨支部發(fā)揮好戰(zhàn)斗堡壘作用,黨員干部要充分發(fā)揮先鋒模范作用。二是以黨建引領(lǐng)推動(dòng)改革發(fā)展。要做實(shí)集團(tuán),充分發(fā)揮集團(tuán)總部把關(guān)定向、管理協(xié)調(diào)職能;要做強(qiáng)基層,各基層單位結(jié)合實(shí)際情況,創(chuàng)新工作思路,改進(jìn)工作舉措;要做活經(jīng)營,堅(jiān)定市場(chǎng)化經(jīng)營的方向,拓寬業(yè)務(wù)路徑,不斷提升四大板塊發(fā)展效益;要統(tǒng)一高效,簡(jiǎn)化內(nèi)部工作程序,優(yōu)化內(nèi)部管理體制;要確保安全,始終守住安全穩(wěn)定發(fā)展底線,加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理力度,維護(hù)安全穩(wěn)定大局。三是擦亮集團(tuán)黨建品牌。堅(jiān)持上下一盤棋,建立集團(tuán)和子公司黨建品牌體系一體化打造思路,加大對(duì)“市政為民”黨建品牌宣傳推廣,在項(xiàng)目建設(shè)、提升服務(wù)上創(chuàng)新搭建黨建與業(yè)務(wù)融合載體,以業(yè)務(wù)成效提升“市政為民”品牌效應(yīng)。

    三要圍繞干事創(chuàng)業(yè),鍛造過硬干部人才隊(duì)伍。一是要深化人事管理體制改革。全鏈條完善干部人才選、育、用、留機(jī)制,完善集團(tuán)及各子公司崗位體系、職能職責(zé),理順集團(tuán)內(nèi)部人員管理辦法,暢通員工崗位晉升通道,打通集團(tuán)及各子公司人才流動(dòng)機(jī)制。二要優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。加大市場(chǎng)化經(jīng)營、經(jīng)營管理、特殊專業(yè)技能人才引進(jìn)力度,通過競(jìng)聘上崗、輪崗交流等選賢任能,常態(tài)化、多渠道推進(jìn)干部能上能下,不斷提升干部人才隊(duì)伍質(zhì)量,打造一支高素質(zhì)國企人才隊(duì)伍,創(chuàng)造性落實(shí)集團(tuán)公司各項(xiàng)工作任務(wù)。三要強(qiáng)化薪酬考核指揮棒作用。抓緊做好薪酬分配和績(jī)效考核體制改革,打破平均主義和大鍋飯思想,體現(xiàn)“多勞多得、少勞少得、不勞不得”按勞取酬機(jī)制,完善職業(yè)經(jīng)理人和經(jīng)營層任期制和契約化管理,提升人事管理效能。

    四要重在日常管理,扎實(shí)推動(dòng)勤廉企業(yè)建設(shè)。一是要強(qiáng)化勤廉教育。持續(xù)糾“四風(fēng)”樹新風(fēng),弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、干事?lián)?dāng)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),持續(xù)轉(zhuǎn)作風(fēng)、改文風(fēng)、樹新風(fēng),提升工作效能。二是要防范廉政風(fēng)險(xiǎn)。規(guī)范重點(diǎn)環(huán)節(jié)監(jiān)督管理,緊盯“一把手”等“關(guān)鍵少數(shù)”,深化投融資、物資采購、招投標(biāo)、項(xiàng)目建設(shè)、財(cái)務(wù)管理等重點(diǎn)領(lǐng)域關(guān)鍵崗位的監(jiān)管。三是要抓好“以案促改”。要扎實(shí)開展李聰案等身邊違紀(jì)違法典型案例警示教育,深化以案為鑒、以案促改、以案促治,馳而不息推進(jìn)正風(fēng)肅紀(jì)反腐,持續(xù)抓好“以案促改”后半篇文章,為集團(tuán)發(fā)展?fàn)I造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。四是要濃厚文化氛圍。要營造愛護(hù)集體、心向集體的濃厚氛圍,以文化凝人心、促事業(yè)、留人才,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象,立足改革創(chuàng)新、業(yè)務(wù)發(fā)展,激發(fā)調(diào)動(dòng)集團(tuán)廣大黨員干部職工干事創(chuàng)業(yè)活力和動(dòng)力。

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    范秀剛作會(huì)議小結(jié)講話,他強(qiáng)調(diào),一是提高政治站位,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。要以此次會(huì)議為契機(jī),緊扣發(fā)展大局,強(qiáng)化使命擔(dān)當(dāng),高效推動(dòng)集團(tuán)各項(xiàng)工作落實(shí)落地,形成干事業(yè)一條心、謀發(fā)展一股勁、抓工作一盤棋的良好干事創(chuàng)業(yè)氛圍。二是聚焦目標(biāo)任務(wù),高質(zhì)高效落實(shí)。要切實(shí)增強(qiáng)抓發(fā)展的責(zé)任感和緊迫感,做到責(zé)任再壓實(shí),目標(biāo)再明確,措施再細(xì)化,著力提升企業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平,確保集團(tuán)全年各項(xiàng)工作實(shí)現(xiàn)質(zhì)的有效提升和量的合理增長(zhǎng)。三是堅(jiān)持黨建引領(lǐng),凝聚發(fā)展合力。要以黨建質(zhì)量過硬行動(dòng)和“市政為民”黨建品牌為抓手,不斷深化黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營融合互促,實(shí)行賽馬比拼,激發(fā)職工干事創(chuàng)業(yè)動(dòng)力和活力,以黨建工作的新成效推動(dòng)集團(tuán)各項(xiàng)事業(yè)取得新發(fā)展。

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    會(huì)前,集團(tuán)各直屬黨組織制作“書記領(lǐng)航”行動(dòng)、黨建品牌創(chuàng)建工作宣傳展板,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各直屬黨組織書記進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)觀摩交流。

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